- Jimin, eres un Omega. Estás en tus días más cogibles y lo único que coges es tu bola de estambre. [ 🐱 ] 🐾 « AU » 🐾 ʏᴏᴏɴᴍɪɴ 🐈 Yoongi « ᴛᴏᴘ » 🐈 Jimin « ʙᴏᴛᴛᴏᴍ » 🐾 M-preg 🐾 Soft 🐾 Smut 🐾 Omegaverse 🐾 Híbridos 🐾 Historia tan suavecita como las patitas de Jimin. © Portada dibujada y editada por mi. © Obra original, prohibida cualquier copia u adaptación. © Si estás leyendo esta obra en otra plataforma que no sea Wattpad, es posible que estés sufriendo de un malware. © Si estás leyendo esto en otro perfil que no sea @Seesawgasm, es plagio. ¿Quieres traducirla? Contáctame. ♡ {30/01/2021} #1 Cats #1 Sujim {11/04/2O21} #2 Cats {29/04/2021} #1 Omega #1 Cats #1 Gatos #1 btsawards

La sociedad está dividida entre aquellos que intentan demostrar que la convivencia entre felinos y cánidos es posible. Para ello, jóvenes híbridos, alfas y omegas de distintas especies, descendientes de las familias más influyentes del país se concentran en el instituto de integración CAN&FEL. Para YoonGi, como el tigre alfa solitario y en peligro de extinción que es, las relaciones sociales no le son fáciles. A pesar de ello, sus amigos, un grupo mixto y peculiar de híbridos, hacen lo imposible por comprenderle, a pesar de saber que lleva a sus espaldas una vida que le perturba y guarda un oscuro secreto. Cuando JiMin, un ingenuo tanuki omega proveniente de una familia muy tradicional, entra en el instituto, YoonGi empieza a sentir algo que nunca creyó posible para alguien de su especie. Parejas: -YoonMin -NamJin -VHope Capítulos cortos. Contenido para adultos. +18 Erótico (Lemon), violencia y lenguaje vulgar.

Dos padres homofóbicos. Un hijo homosexual. Y un profesor bastante sexy. 📚🎼 • La idea base es una confesión de una app, sin embargo la trama y los personajes son parte de mi autoría. • Lenguaje explícito. 🔞 • Contenido sexual presente. 🔞 • Yoongi 《 Top 》 • Jimin 《 Bottom 》 • 𝐃𝐚𝐝𝐝𝐲 𝐊𝐢𝐧𝐤 → Smut & soft → Un poco de drama nunca cae mal. © Prohibida cualquier copia o adaptación. • 8/Agosto/2019 - #24 CEO • 30/Agosto/2019 - #22 CEO • 9/Septiembre/2019 - #19 CEO