Invisible

Invisible

  • WpView
    LECTURAS 111
  • WpVote
    Votos 30
  • WpPart
    Partes 5
WpMetadataReadContinúa
WpMetadataNoticeÚltima publicación mié, may 29, 2019
Ahsan lelah. Andhita begitu gencar menjauhinya dan memberi batasan jarak yang berarti diantara mereka. Batasan yang Andhita berikan membuat Ahsan benar-benar sadar, sudah waktunya untuk berhenti. Andhita terlalu sukar digapai, juga terlalu rumit dimiliki. Namun mengapa rasanya Andhita terlalu istimewa? Poin pentingnya adalah Andhita tidak pernah melihat Ahsan selama ini. Ahsan, you look so invisible! *** Andhita mengerti perempuan akan selalu jatuh dalam tipu daya perkataan manis laki-laki. Andhita tak menyangkal hal itu saat bersama Sandy. Tapi mengapa menjatuhkan hatinya untuk seseorang yang sudah berjuang mati-matian untuknya bahkan sangat sulit? Andhita rasa ia sangat jahat. Copyright 2017 by Zaina Mahdi
Todos los derechos reservados
#50
jurnalis
WpChevronRight
Únete a la comunidad narrativa más grandeObtén recomendaciones personalizadas de historias, guarda tus favoritas en tu biblioteca, y comenta y vota para hacer crecer tu comunidad.
Illustration

Quizás también te guste

  • KEZAN (END)
  • Epiphany - Lee Jeno [SELESAI-REVISI]
  • SERENDIPITY : a Fact
  • LANGIT DAN BUMI
  • SYAKILA
  • His Darkest Side
  • Letting Go, Loving You
  • Cuaca
  • Bahagia & Luka (END)

[FOLLOW SEBELUM MEMBACA] Seluruh waktu Jea adalah belajar, belajar, dan belajar. Tapi, semua itu nggak ada gunanya lagi saat Kezan datang, mengusik, dan mencuri seluruh waktu yang dia punya. Siapa yang nggak kenal Kezan Adhitama? Kapten basket SMA Garuda, cowok berandalan, sering membolos sekolah, suka berkelahi, dan semua permasalahannya menguap begitu saja karena Kezan adalah anak pemilik sekolah. Perawakannya yang dingin tak tersentuh membuat siapa saja enggan untuk mencari masalah dengannya. Jea benci Kezan, Kezan juga benci Jea. Tetapi, bukankah garis antara benci dan cinta terkadang begitu tipis? Intelligent girl VS Bad boy

Más detalles
WpActionLinkPautas de Contenido