Affair
  • WpView
    Reads 594,291
  • WpVote
    Votes 2,677
  • WpPart
    Parts 5
WpMetadataReadOngoing
WpMetadataNoticeLast published Mon, Nov 4, 2019
21+++ Dion Prasetyo Regan merupakan CEO dari perusahaan ternama Regan Company yang merupakan anak tunggal dari Dika Prasetyo Regan dan Tia Prasetyo Regan. Sikapnya yang dingin dan sombong dan banyak disukai oleh kalangan muda tentunya. Tapi dibalik sifatnya semua terdapat sisi misterius yang tidak diketahui oleh orang lain. Laras Indi Hanafi yang merupakan model ternama di angkasa raya yang merupakan istri dari Dion Prasetyo Regan. Gita Prameswari merupakan sekretaris sekaligus selingkuhan dari CEO terkenal Dion Prasetyo Regan Mengapa Keduanya terlibat Affair, simak kisahnya di cerita saya, hehee
All Rights Reserved
Join the largest storytelling communityGet personalized story recommendations, save your favourites to your library, and comment and vote to grow your community.
Illustration

You may also like

  • CINTA MAS DINGIN
  • The Third Person ✔
  • THE SECRET
  • Possessive Gio [End]
  • In His Shadow
  • Diari Perselingkuhan sang Kakak Ipar

Nayla seorang gadis berumur 19 tahun yang memiliki kepribadian hangat dan selalu bersemangat , berprestasi dalam bidang akademik nya aktif pula di berbagai kegiatan kampus dan memiliki keluarga yang begitu menyayangi nya. Hingga suatu ketika Nayla harus bertemu dengan pria yang memiliki kepribadian sebaliknya dari nya "Dingin, pendiam, dan kaku" yakni Raditya Kusuma Wijaya pria berumur 37 tahun seorang CEO Perusahaan kontraktor ternama di Indonesia karena alasan perjodohan yang tidak bisa mereka pungkiri, mereka dipertemukan. Nayla yang melakukan itu demi menyelamatkan perusahaan dan kelurganya harus bersedia hidup bersama dengan pria yang begitu kaku Begitupun Raditya yang terpaksa meng 'iyakan" perjodohannya dengan Nayla demi membuat orang tuanya bahagia. Akankah cinta dapat hadir kepada keduanya??? Dengan kepribadian berbeda, rentan usai yang jauh, dan tentunya atas dasar paksaan

More details
WpActionLinkContent Guidelines