[MTL] Gerenciamento de simulação de rua de fontes termais de frio extremo

Capítulo 67

　Parece que o jogo de repente se tornou realista neste momento.

　　Não é que Shu Mo não entenda.

　　Se você mudar para um jogo de simulação de negócios comum, a triagem e contratação de funcionários podem precisar apenas de alguns cliques no painel para serem concluídas.

　　Mas aqui ela enfrenta jogadores reais.

　　Quando o desempenho é ruim, ou ela descobre que a habilidade de um funcionário não é boa o suficiente para o cargo atual, ela não pode simplesmente clicar em "disparar" e deixar o funcionário desaparecer de seu mundo.

　　É precisamente por esta razão que você precisa ser mais cauteloso ao tomar decisões de recrutamento.

　　Todos os funcionários hoje foram contratados por Shu Mo após uma inspeção cuidadosa.

　　Mas a desvantagem é que, com essa pressão extra, o hotel nunca conseguirá recrutar pessoas com mais rapidez. Agora, todos os funcionários, incluindo o próprio Shu Mo, estão sobrecarregados de trabalho.

　　Pensando em como ela esteve ocupada no período anterior, Shu Mo se sentiu um pouco culpada. Ela pensou sobre isso e ligou para o painel de funcionários.

　　...

　　Poucos minutos depois, uma tela luminosa apareceu na frente de todos os funcionários do hotel.

　　[Para comemorar o sucesso da abertura do anexo, os bônus passam a ser distribuídos a todos os colaboradores. 】

　　[O bônus será creditado em um minuto, clique na conta para verificar. 】

　　【Obrigado pelo seu trabalho duro durante este período! 】

　　...

　　"Esta é a sua pulseira, por favor guarde-a——"

　　A voz de Gu Xiao parou de repente, e ela olhou incrédula para o lembrete que apareceu na sua frente.

　　[Pagamento recebido: 500 pontos]

　　Depois de reagir, Gu Xiao mandou o cliente embora sem mudar de atitude, e então a expressão em seu rosto mudou para êxtase.

　　Ela clicou no lembrete de pagamento novamente, olhou para o número repetidas vezes e respirou fundo: "Por que são tantos!"

　　Depois de trabalhar em hotéis na cidade de Guangming por tantos anos, Gu Xiao nunca tinha ouvido falar em bônus.

　　Mas fazia apenas meio mês desde que ela chegou à fonte termal, e ela fez todos os cálculos, e na verdade conseguiu tanto...

　　Um total de 500 pontos.

　　Após esse cálculo, seu salário diário será dobrado!

　　Gu Xiao contou nos dedos e continuou a respirar sibilante, "100 pontos!"

　　Ela consegue realmente obter uma renda diária de quase 100 pontos? Isso não é maior do que muitos jogadores avançados?

　　Embora Shu Mo tenha mencionado bônus entre os benefícios quando estava recrutando inicialmente, Gu Xiao nunca havia levado isso a sério antes.

　　Afinal, para ela, o tratamento original dispensado às águas termais foi muito generoso.

　　Sob o apocalipse, é definitivamente um bom trabalho que você não consegue encontrar nem com uma lanterna.

　　Inesperadamente, o chefe pode realmente dar mais.

　　Ela cobriu a boca e, no segundo seguinte, viu Shu Mo descendo as escadas e imediatamente cumprimentou alegremente: "Chefe!"