11. Nawiązanie stosunku pracy

1 0 0
                                    

Lekcja 11

Temat: Nawiązanie stosunku pracy

1.Sposoby nawiązywania stosunku pracy
a) umowa na okres próbny max 3 miesiące w tym czasie pracodawca może poznać możliwości pracownika
b) umowa na czas określonych zabierana jest na określony czas od do po dwóch umowach tego typu trzecia stanowi umowa na czas nieokreślony o ile zawierane są w ciągu nie ma przerwy pomiędzy nimi
c) umowa na czas nieokreślony zawarta jest na czas współpracy bez terminu zakończenia jest to najbardziej bezpieczna umowa dla pracownika
d) umowa na czas wykonywania pracy:
- umowa zlecenie dotyczy dokonania konkretnego działania
- umowa o dzieło dotyczy wykonania konkretnych rzeczy
e) umowa na zastępstwo zawierana jest gdy pracownik przebywa na długotrwałym usprawiedliwionym okresie nieobecności np. choroba, ciąża
f) powołanie dotyczy pracy na stanowiskach urzędów i administracyjnych np. policja, wojsko
2. Elementy umowy o pracę:
-wysokość wynagrodzenia
-stanowisko pracy
- wielkość etatu
-czas obowiązywania
-zakres obowiązków
- rodzaj umowy
- określenie stron
- podpisy stron
3.Job sharing- się pracą forma podziału pracy stosowane najczęściej przez studentów osoby wykonujące pracę chałupnicza oraz pracujące w korporacjach polega na pomocy wykonywania zadań w ramach określonego wolnego czasu

Podstawy organizacji przedsiębiorstwa transportowo-spedycyjnegoOpowieści tętniące życiem. Odkryj je teraz