El lenguaje inclusivo parece ser algo que confunde mucho a las personas cuando intentan aprender sobre estos temas, y es sobre todo, porque todavía es una propuesta. Se está poniendo en marcha, hay personas usándolo en su día a día, pero también se encuentra en constante debate, necesita ajustarse a las necesidades reales de las personas y a su vida cotidiana, por lo que no, no tengas una crisis si no andas diciendo todo con "e". Aquí sí les agregaré un poco de mi punto de vista, tanto personal como de ayuda al colectivo trans, y es que el lenguaje inclusivo no es algo que se pueda forzar, y si no te gusta porque no entiendes su fin, eso no te vuelve mala persona de pronto. Deja que te aclara unas cositas sobre esto.
La propuesta principal del lenguaje inclusivo es el uso de "elle". Este pronombre fue pensado como un pronombre neutro, es decir, que pueda ser usado en cualquiera, porque carece de género, como diríamos del artículo "the" en inglés. El lenguaje inclusivo, en gran parte, te dice que puedes llamar así a alguien cuyos pronombres no conozcas y a conjuntos de personas. Y esto tiene un par de problemas.
No todas las personas se sentirán cómodas con el trato de "elle".
Primero, les repito que un pronombre no es exclusivo de un género. Si dijéramos que "elle" es sólo para no binaries y agéneros, se lo estaríamos negando a los demis, a los genderfluid, bigénero...y ese no es el punto. "Elle" puede ser usado por cualquiera al que le agrade, que se sienta bien usándolo. Al usar "elle" como pronombre, por ejemplo, la palabra "cómodo" se transformaría en "cómode".
Algunas propuestas del lenguaje inclusivo llevan "x" para evitar que alguien sienta incomodidad hacia el "elle", lo que haría que "cómodo" quede en "cómodx", pero igual se pronunciaría con "e", y hay que admitir que puede ser incómodo a nivel visual. Personalmente, no me sentiría a gusto escribiendo una historia o leyendo una novela que tenga sólo "x" para cada personaje, por estética de lenguaje escrito más que nada.
No, los derechos de las personas trans a reconocimiento y validación de su identidad y trato respetuoso no están a discusión en ningún punto. Debatir si una identidad "existe" es absurdo y no viene al caso. Pero hay que entender que así como yo tengo el derecho al reconocimiento de mi identidad, otra persona tiene derecho a la suya. Si alguien tiene "elle" como pronombre, te guste o no el lenguaje inclusivo, debes usar "e" porque es su pronombre y no hacerlo es misgender, y también si alguien te dice que no lo uses con él/ella, no lo haces.
Hay propuestas en el lenguaje inclusivo que cruzan la raya y agregan cosas como cambiar el género de los objetos para hacerlo más "normalizado", pero con total honestidad: decir "le computadore" o "le telefone" no me va a ayudar como enby, no me dará un espacio seguro y no me evitará la discriminación, porque cambiar el género de un objeto inanimado en verdad no tiene nada que ver con las personas que usan pronombres no binarios.
A mí parecer, la letra "o" en casos como "todos" puede cubrir el papel de conjunto neutro en muchos casos, pero no en todos. Si tuviese delante un grupo de cuarenta mujeres y un hombre, decir "todos" no me parecería muy correcto con respecto a sus identidades. Otra propuesta válida es decirlo desde los tres pronombres que manejamos; entonces les diría, por ejemplo "bienvenidos, bienvenidas, bienvenides" al entrar a un lugar.
¿Ya ven por qué es complejo? Como les explicaba, el lenguaje inclusivo sigue en proceso. Si se trata de pronombres, sí debes usar el pronombre de esa persona, y no, no puedes decir que "elle" no existe cuando alguien te dice que ese es su pronombre, porque como les decía en el otro apartado, tú no eliges el pronombre de otra persona. Es una cuestión de respeto que si te dice que el suyo es "elle" no vayas y le llames "ella" o "él".
Sin embargo, antes de que el lenguaje inclusivo pueda funcionar de la forma en que se necesita para servir a las identidades no binarias, se debe romper más con los roles sociales, parar de asumir identidades, y el binarismo obligatorio, y ese proceso no puede ser inmediato ni forzado. Obligar a alguien a decir todo con "e" puede hacerle pasar un mal rato y no me asegura que le brindará a otra persona un espacio libre de discriminación. En cambio, hacerle entender a los demás que "elle" es neutral, que se deben respetar los pronombres ajenos, y que una persona que te hable de esa manera no pretende ofenderte, sí puede ayudar a crear consciencia al respecto para ir avanzando con este tema.
¡Está bien si usas el lenguaje inclusivo todo el tiempo!
¡Está bien si no!
Insisto con mi recomendación de siempre preguntar los pronombres de forma natural (un simple "¿cuáles son tus pronombres?" basta, no hay que liarse) o evitar palabras que lo necesiten antes de causarle incomodidad a alguien. No, no te hará una persona transfóbica no querer tratar de "elle" a personas que usan "él" y "ella", transfobia sería invisibilizar a quienes sí usan "elle" y tratarles con un pronombre que no les corresponde.
Puedes adaptarlo de la manera que te sea más cómoda, siempre teniendo en mente el asunto de respetar otras identidades y que los cambios se producen poco a poco. Créeme que es más importante para brindar un espacio seguro que en verdad respetes la identidad de alguien a que digas "todes", mientras en tu cabeza juzgas a las personas por cómo se ven o qué les gusta hacer y les encasillas como a ti te parece mejor, sin corregirte si te equivocas.
(Como extra: ¡usar "le" sí ayuda un montón para espacios seguros! Palabras como "tratarle" o "hablarle" forman parte de nuestro vocabulario regular, es claro que puede ser usado para personas de él/ella/elle, y le dice a una persona fuera del espectro binario que no le encasillas y no vas a reaccionar mal por su género)

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Safeplace
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