trazer segurança para equipe.

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Muitos líderes intimidam sua equipe pelo nome, título e poder ao apenas entrar em sua sala. Porém, os líderes que são mais bem-sucedido encoraja os outros a expressar suas opiniões. Incentivar a equipe é um papel fundamental para criar um ambiente seguro em que todos tenham confiança em expor seus pontos de vista.

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