O QUE MUDA NO COMPORTAMENTO?

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Uma vez líder, determinados comportamentos devem desaparecer em sua vida profissional (indecisão, intolerância, falta de paciência, hesitação, incapacidade de confiar nas pessoas, entre outros) para dar lugar a outros:

Tomada de decisões. Um dos mais complicados é a capacidade de tomada de decisão. Um líder não pode ser hesitante, pois essa não é uma característica da liderança

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