Well, desain organisasi pake intuisi itu boleh -boleh aja selama di organisasi tersebut ada ahli yang berngalaman dan kompeten. ingat yah ini berpengalaman bukan berpeng-lama-an karena akan beda hasilnya.
nah, kalau ga ada yang sebaiknya di sesuaikan dengan business strategy sesuai gambar berikut. Biar align, efektif dan efisien.
KAMU SEDANG MEMBACA
SeHR HR
No FicciónSebuah tulisan tentang HR/SDM dengan bahasa sehari hari dari pengalaman pribadi
