√) Bepergian di Tahun Tujuh Puluh Bersama Orang Tua

81-82

Bab 81| Wilayah Baru

Soal pembagian keuntungan toko ayam goreng, Su Changhe sebenarnya tidak terlalu memikirkannya. Dia telah mengikuti rencana sebelumnya, berniat untuk memasukkan keuntungan dari toko ayam goreng ke dalam total keuntungan pabrik Brigade Qianjin dan kemudian mendistribusikannya sesuai dengan populasi dan jumlah rumah tangga.

Namun tim tidak setuju.

Mereka merasa distribusi seperti ini berarti anggota tim memanfaatkan Su Changhe. Mereka tanpa malu-malu mengambil dividen dari pabrik pembibitan dan pengolahan, dan mereka hampir tidak bisa mengatakan bahwa itu karena pabrik itu ada di dalam tim dan anggota tim telah membantu. Namun, apa hubungannya toko ayam goreng dengan mereka?

Toko ayam goreng ini dijalankan oleh Su Changhe sendiri dari awal hingga akhir. Kabupaten Huaining sangat jauh dari ibu kota, mereka bahkan tidak mendapat bantuan. Resep rahasia makanan di toko semuanya milik Changhe.

Bahkan jika Changhe memanggil beberapa orang dari tim untuk pergi ke Beijing, Nyonya Tua Ma, Ma Xianghua, dan Bai Hongmei sudah menjadi anggota keluarga mereka sendiri. Bagaimana kedua putri mereka, Ma Pingping dan Ma Caixia, lebih baik dari yang lain?

Jika Changhe benar-benar ingin merekrut orang-orang di Beijing, siapa yang tidak bisa merekrut mereka hanya dengan membayar gaji mereka? Membawa mereka ke Beijing berarti merawat anak-anak muda di tim, memberi mereka lebih banyak pengalaman, mengajari mereka cara memasak, dan memberi mereka gaji. Untuk hal sebaik itu, bisakah mereka tanpa malu-malu mengatakan bahwa mereka membantu Changhe?

Jangan bicara omong kosong.

Oleh karena itu, mereka tidak boleh mengambil uang dari toko ayam goreng tersebut. Akan jadi orang seperti apa mereka jika mengambilnya?

Kata Su Changhe, itu tidak akan berhasil, kedai ayam goreng itu bukan miliknya sendiri, awalnya dibuka atas nama tim, siapa bilang tim tidak berkontribusi? Modal awal masih dari rekening umum pabrik, kedai ayam goreng awalnya milik pabrik.

Orang-orang di tim hanya menolak untuk setuju dan berkata, tidak, kami tidak bisa mendapatkan itu!

Jika Anda benar-benar ingin membuat perbedaan yang jelas, pabrik di tim tidak dijalankan oleh Anda, Changhe, jadi Anda hanya menggunakan uang pabrik. Apa salahnya menggunakannya? Mereka tidak keberatan!

Lagipula mereka tidak menginginkannya, meskipun Anda memberikannya kepada mereka!

Su Changhe tidak menyangka bahwa semua orang begitu bertekad dalam masalah ini sehingga mereka bahkan tidak ingin mendapatkan lebih banyak uang. Tapi dia tidak bisa memanfaatkannya. Jika mereka tidak menginginkannya, dia akan bersikeras untuk mendapat bagian.

Kedua pihak di telepon terdengar seperti sedang berdebat. Konselor yang sudah meninggalkan kantornya hampir mengetuk pintu ketika dia mendengar suara itu. Pada akhirnya kedua belah pihak mundur selangkah dan dividen tetap dibagikan, namun tidak sesuai cara sebelumnya.

Anggota tim berkata, "Keluarga Anda harus mengambil setidaknya setengahnya, dan sisanya akan menjadi milik kami."

Yang lain berkata, "Bagaimanapun, Wei Yang dan Chang He tidak memiliki nama keluarga yang sama. Dia juga anggota tim kita, jadi kita harus memberinya bagian lagi!"

Faktanya, kita harus mencari alasan untuk memberi keluarga Su bagian yang lebih besar.

Su Changhe membuat keputusan dan berkata, "Itu saja. Tidak peduli siapa nama belakang Wei Yang, dia tetaplah keluarga kami. Kami akan mengambil setengahnya, dan sisanya akan dimasukkan ke dalam total keuntungan pabrik. Kami akan membaginya dividen bersama-sama pada akhir tahun."