Cuando Pase el Temblor

.

En el competitivo mundo empresarial de los años 90, tres compañías destacaban en diferentes ámbitos pero compartían una característica en común: sus vínculos indirectos con las familias de Memo, Jessica y Agustín.

La empresa de Agustín se consolidaba como una de las más antiguas en el país. Fundada hace varias generaciones, se había especializado en la fabricación de productos de lujo y tecnología avanzada, posicionándose como un símbolo de tradición y exclusividad. Gracias a su larga trayectoria, la compañía había logrado mantener una estructura interna estable, lo que le permitía a Agustín gestionar el negocio sin necesidad de viajar con frecuencia. El apellido de la familia era reconocido en el mundo de los negocios, y la imagen pública proyectaba una estabilidad que, sin embargo, contrastaba con las tensiones internas que afectaban la vida personal de sus integrantes.

Por otro lado, Sandra, la madre de Jessica, había decidido abrirse camino en un sector diferente pero igualmente exigente: la organización de eventos y servicios de lujo. Tras años de trabajar para otras compañías, había fundado su propia empresa, la cual empezaba a ganar notoriedad. Especializada en la organización de eventos de alta gama, la empresa de Sandra ofrecía servicios exclusivos para grandes corporaciones, desde galas y conferencias hasta lanzamientos internacionales. Esta reciente expansión la llevaba a viajar constantemente, lo que complicaba su vida familiar, pero también demostraba su creciente influencia en el mercado. Aunque aún le faltaba el prestigio histórico de la compañía de Agustín, Sandra estaba determinada a llevar su negocio a un nivel global.

Finalmente, estaban los padres de Memo, Isabel y Oscar, quienes trabajaban juntos en una multinacional de comunicaciones y relaciones públicas. Se conocieron en la misma empresa donde hoy ocupaban posiciones clave. La empresa, con alcance internacional, gestionaba campañas publicitarias y la organización de eventos para diversas industrias. El éxito de la multinacional se debía en gran parte a su capacidad para adaptarse a los cambios del mercado global, algo que Isabel y su esposo habían aprendido a lo largo de sus carreras.

*+:｡.｡　｡.｡:+*

Capitulo cortito jajjaa pero es para que entiendan un poco sobre los negocios y como nunca nos dijeron en que trabajaban los papás de Memo les invente un trabajito jajaja y también les puse un nombre porque no me acuerdo si tenían espero que les guste no se olviden de comentar y votar

Pd: no supe que nombre ponerle si tienen una idea diganme.