Ký túc xá nam

Cưỡi Lân sau giờ làm (Mở)

Từ lúc đi làm, tôi ở công ty còn nhiều hơn cả ở nhà, đến nỗi Ngọc Lễ với Duy Long còn nói: "Riết thấy cái phòng này như chỗ ngủ của mày thôi. Định bán linh hồn và thể xác cho tư bản luôn hả?"
Mấy lần như vậy tôi chỉ cười đáp: "Bán mà được giá thì cũng đáng mà!"

Thật ra tôi cũng chẳng phải người tham công tiếc việc gì, chỉ là đến lúc cần phải nỗ lực hơn để thăng tiến trong công việc rồi.

Bộ phận tôi làm chỉ có 6 nhân viên và một anh trưởng phòng. Sáng nay lại có thêm một nhân viên mới vào, nghe nói là sinh viên thực tập. Đó là một cô bé vô cùng dễ thương, tên Thúy Diễm, lại có gu ăn mặc. Mới vào công ty, cô bé đã được lòng hết thảy mọi người, bao gồm cả Sếp lớn. Điểm trừ duy nhất có lẽ là cô bé không có một kiến thức căn bản nào với công việc đang làm. Nhưng tụi tôi cũng thông cảm, ngày xưa tụi tôi mới đi thực tập cũng không biết bao nhiêu.

Công việc êm đềm trôi qua hơn hai tháng, Thúy Diễm cũng được tuyển vào làm chính thức. Tụi tôi khá bất ngờ, không nghĩ rằng Thúy Diễm có thể thông thạo được công việc khó vậy trong thời gian tương đối ngắn. Mỗi người đều được chia từng công việc riêng, cho nên tôi cũng ít có cơ hội làm việc chung với cô. Chỉ có một lần duy nhất, nhưng lần đó không mấy suôn sẻ.

Tôi và Thúy Diễm được giao nhiệm vụ làm kế hoạch cho chiến dịch sắp tới. Thúy Diễm với tôi có vẻ không có cùng quan điểm trên khá nhiều phương diện, nhưng khi đi làm ai cũng phải hiểu rằng điều này không thể tránh khỏi. Tôi cảm thấy cứ cãi nhau thì chẳng làm được gì, tôi quyết định để Thúy Diễm trình bày kế hoạch riêng của mình, sau đó tôi sẽ góp ý và bổ sung những chỗ còn thiếu.

Hôm nay là Chủ Nhật, mất một tuần đợi, tôi mới nhận lại được kế hoạch của Thúy Diễm gửi cho tôi, mặc dù thứ 2 tuần sau đã đến ngày thuyết trình cho cả phòng. Đến khi mở tệp tin kế hoạch ra, tôi mới hốt hoảng nhận ra Thúy Diễm mất một tuần lễ chỉ để viết được 3 dòng:

"Khuyến mãi 50% cho khách hàng mua gói cước 24 tháng"

"Khuyến mãi 25% cho khách hàng mua gói cước 12 tháng"

"Khuyến mãi 12.5% chi khách hàng mua gói cước 6 tháng"

Tôi như nổi điên lên, nhắn ngay: "Em có gửi lộn file cho anh không?"

Thúy Diễm đáp thản nhiên: "Em gửi đúng mà. Chương trình khuyến mãi như vậy là được rồi anh!"

Tôi hỏi: "Mục tiêu chiến dịch là gì? Thông điệp là gì? Đối tượng áp dụng là ai? Điều kiện áp dụng là gì, khách hàng mới hay cũ, đã từng sử dụng hay chưa từng sử dụng? Ngân sách bao nhiêu? Tagline chiến dịch là gì? Triển khai kênh nào? Thời gian bao lâu? Em có biết 50% là con số chưa từng có trong các khuyến mãi của công ty từ trước đến giờ không? Sao em tự tiện quyết định mà không bàn bạc gì với anh hết vậy?"

Thúy Diễm nói: "Thì anh kêu em làm mà! Em tưởng là em toàn quyền quyết định?"

Tôi nói: "Rồi ngày mai, với 3 dòng này, mình thuyết trình với cả phòng thế nào?"

Thúy Diễm nói: "Thì em làm phần em rồi đó! Anh làm phần anh đi! Em làm cả tuần mệt rồi, em xin phép tắt thông báo đây nhé! Hẹn anh thứ 2 gặp lại! Byeeee!"